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命理的奇妙園地
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職涯發展藍圖
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疑慮4
https://www.karmafate.com/ 希聲居命理工作室
希聲居命理工作室 231 新北市新店區新坡一街76-1號4F
上篇提到E先生對於所面談的公司有疑慮,於是他接受我的建議,多方查詢該公司的狀況。   「公司獲利佳」 「技術領先同業,產品極少降價」 「習慣性加班」 「固定月薪較低,但每季發獎金」 「上班打卡規定嚴格」 「家族企業,較為人治」 「老闆生活規律不應酬」   打聽到的這些資訊讓E先生感到憂喜參半,於是他再度來找我占問,若加入這家公司,未來五年的發展如何。   丙申月,壬申日,得雷風恆變雷天大壯。     我看完告訴E先生,卦象算是中上。   這家公司是家族企業,股權集中且成員團結;基層員工遵守規定老實做事,不會亂闖禍;薪資結構條列分明,薪水與獎金皆會準時足數發放。   但是各事業單位的主管,精於技術卻未必熟稔營運,與之溝通時要有技巧與耐性。由於E先生的職務負責流程整合與優化,必須與各單位溝通與協作,所以內容繁雜且不輕鬆。   不過我也提醒他,先前幫他看八字時就說過,他這輩子永無「錢多事少離家近」之日,而且現在是走煞印相生的大運,事務繁忙對他反而是件好事,不會像過去10年那樣被埋沒。   至於未來五年的發展,今年較弱,但剛進去本應多觀察多請教,不宜急著表現,弱反而好。關鍵在明年,即使已清楚狀況,推動各項方案時仍需克制自己的急性子,「徐圖」進展且注意人和,一個人走得快不如一群人走得遠。 如果今明兩年能做到上述要點,後年立春開始的三年,權與錢都會增加。當然,責任也會同步加重。 依其八字丙午年是E先生的人生轉折年,或許這個新工作就是谷底翻揚的起點。 祝福他一切順利。       20260930 https://www.karmafate.com/hot_539925.html 轉折年 2026-09-30 2027-09-30
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中秋連假前E先生傳訊告訴我,他拿到聘用通知了。

 

E先生擅長流程整合與優化,當初該公司就是看上這一點,主動向他伸出橄欖枝。E先生在談完第三輪後來找我,想知道是否會被錄取。

 

丙申月,丙寅日,得澤水困變澤地萃。

 

 

會錄取,可是卦象有點怪。

 

應爻空,但日合月生不論空,而且父母爻動化回頭生,這說明對方有意聘用E先生,只是上市櫃公司文書作業較繁複,需要時間。

 

問題在於世爻值日而破,代表E先生心中有疑慮。

 

「你對這家公司不滿意?」

「對,產業我不熟悉,而且傳聞這家公司有『習慣性加班』的文化。」

 

我坦白告訴他,依卦象這個職位的另一個問題,在於待遇恐低於預期;但這年頭工作不好找,畢竟過了這個村,未必還有下個店。

 

至於正式的聘用通知,會在酉月辰巳兩日收到,也就是國曆9月中,建議他在這段期間仔細打聽與斟酌。

 

就結果而言,E先生在聘用通知如期抵達後,決定前往該公司任職。

 

然而在他做出決定之前,又有哪些波折呢?請容我下篇道來。

 

 

 20260928